Analizy wynagradzania

Nie wiem jak to jest ale sami posłuchajcie. Jest dużo ludzi wykształconych i ponad 50% osób studiuje lub studiowało finanse, bankowości, marketingi itd., itp. A co się dzieje w naszym kraju. Systemy nagradzania, analizy wynagradzania nadal dla wielu przedsiębiorców są nieznane. Byłoby bardzo miło jakby sie chociaż postarali i zaznajomili z wyżej wymienionymi hasłami zresztą co ja mówię zaznajomili… powiem inaczej wprowadzili w życie. Może wtedy cała ta gospodarka zaczęłaby lepiej funkcjonować. Ludzie byliby zadowoleni z pracy, co za tym idzie zadowoleni także z życia. A gdyby tak jeszcze pracodawcy zwrócili uwagę na wartościowanie stanowiska pracy. Pracownicy czuliby sie dowartościowani, potem odpowiednio niektóre sprawy przełożyć na pieniążki o co to byłoby za życie. No nic obecnie mamy do czynienia z zupełnie innymi systemami, ale już niedługo poczekamy jeszcze chwilę, więcej ludzi wyjedzie do Anglii, i wszyscy wtedy w naszym średnio miłym kraju poczujemy się bardzo mile i bogato. Może wtedy nasi bliscy powrócą z tymi zarobionymi pieniążkami i je doskonale wykorzystają tutaj w Polsce, chociaż powoli zaczynam w to wątpić tam po prostu powstaje nowy kraj tzw. Anglopolska.

Komentarz: